社保

建议答案：社保补缴超过三个月也别担心，可以去社保局办理补交。但要在离职时去社保中心开《社保缴费凭证》，取回养老保险手册,等到了新单位将相关资料交给人资部门人员，他们可以办理续交手续,即使过了三个月也能续交。 温馨提示：即使社保断缴可以补缴，但还是尽量不要出现断缴的情况，以免后续为自己带来不便。

建议答案：有必要，社保断缴后应该补缴。社保断缴会直接影响到医疗报销，且若是你社保缴纳不够15年，断缴后不再补缴则无法享受退休后的终身养老保险保障。总之，社保断缴除了影响最大的这两个方面，还会在一定程度上影响我们购房买房，甚至难以保障我们在失去劳动能力之后的基本生活。

建议答案：有影响，社保断缴影响买房，特别是对非本地户籍的人影响很大。在我国大城市(如北京、上海)的购房资格中有提到，自购房之日前连续缴纳个人所得税或社保满五年及以上不能中断。即在北京买房要求社保年限需要满五年，不满5年或中间有断缴都不行。此外，很多人都会使用公积金贷款买房，但一旦社保断缴则可能无法申请公积金贷款，从而影响买房，如广东深圳地区，申请公积金贷款的前半年，社保必须是连续缴纳的。

建议答案：携带身份证件原件及其复印件，前往人社局申办即可。相应的制卡进度、申领网点可通过参保地开通的线上社保服务渠道查询，一般是在社保卡合作银行、劳动就业社会保障服务中心、社会保障卡服务网点或其他人社部门指定的网点申领，详情可致电人社服务热线12333咨询。

建议答案：三十日内。根据《社会保险法》规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。”因此，员工入职三十日内，用人单位应当为其缴纳社会保险，不按时缴纳社保属于违法行为。

建议答案：实际上，单位以试用期为由不为员工缴纳社保是属于违法行为。根据规定，要求用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险机构核定其应当缴纳的社会保险费。由此，若是在企业上班的时候，遇到试用期不缴纳社保的情况，一定要积极争取自己的权益。

建议答案：疫情期间个人社保是不可以减免的，。疫情期间所出台并实施的社保减免政策，是专门为了中小微企业而设定的，与个人缴纳社保是没有任何关联。国家为了减小疫情对中小企业的大力冲击，企业或单位恢复生产后有一个缓冲期。其中的减免力度对于中小微型企业而言，是尤为有利的。