建议答案：失业补助金没有确定的到账时间，一般是申请的次月到账，需以各地的实际处理速度为准。比如北京失业补助金的到账时间一般是审核通过的次月16日，长沙失业补助金的到账时间一般是审核通过的次月26日。具体的发放时间，申请人可致电人力资源和社会保障热线12333咨询当地人社局。

建议答案：一般情况下，审核通过的次月16日，失业补助金将发放至个人指定的银行账户。此外，失业补助金的申领时间为2020年3月至2020年12月，根据申领时间，失业补助金的实际发放时间最长可至2021年6月，领取时长共计6个月。若仍有疑问，申请人可致电人力资源和社会保障热线12333咨询。

建议答案：分红保险产品主要具备以下特点： 保单持有人享受经营成果、客户承担一定的投资风险、定价的精算假设比较保守。 分红保险是世界各国寿险公司规避利率风险，保证自身稳健经营的有效手段。分红保单向保单持有人提供的是非保障的保险利益，红利的分配还会影响保险公司的负债水平、投资策略以及偿付能力。

建议答案：相互宝最主要的保障对象是30天—69周岁的人群，七十岁的老人不能加入这一保障群，但是可以加入老年版相互宝，这是专门针对60到70岁的老年人成立单独的防癌互助社群。打开支付宝搜索老年版相互宝，点击为家人加入即可，加入前一定要看清楚健康要求。

建议答案：分红险指保险公司在每个会计年度结束以后，将上一个会计年度该类分红保险的可分配盈余，按一定的比例、以现金红利或增值红利的方式，分配给客户的一种人寿保险。也就是指保险公司将其实际经营成果优于定价假设的盈余，按一定比例向保单持有人进行分配的人寿保险产品。实质上，分红险还是属于传统固定预定利率的寿险产品，只是比传统寿险多了分红功能。

建议答案：通常情况下，投资连结保险指的是具备保险保障功能并至少在一个投资帐户拥有一定资产价值的人身保险产品。投资风险完全由投保人承担，投资连结保险产品的保单现金价值与单独投资帐户资产匹配，现金价值直接与独立帐户资产投资业绩相连，没有最低收益保证。

建议答案：可以加入，但若是因为子宫肌瘤住院不予报销，因为这个疾病不在相互宝的保护与报销范围内。拟加入相互宝的人不能出现这些疾病：恶性肿瘤、原位癌、上皮内瘤变、脑脊髓肿瘤。未明确诊断为良性的：肺部结节、乳房结节或肿块、甲状腺结节、肝脏结节或肿块、胃息肉、肠道肿物或息肉。

建议答案：社保卡激活必须要本人去。社保卡有医保账户和金融账户，其中金融账户加载了金融功能，可以把它看成一张银行卡，但是这个金融账户必须要激活才能使用。 北京社会保障卡初始密码为参保人社会保障号码的后6位，参保人领取社保卡之后即可修改初始密码。

建议答案：可以的，临时身份证可以激活社保卡，临时身份证在有效期内和身份证具有相同法律效力。 而且社保卡激活很简单，只要去银行修改一下初始密码就行了，但具体情况请以实际为准，建议在激活前先致电当地社保网点询问清楚，以免白跑一趟，浪费时间。

建议答案：北京社会保障卡初始密码为参保人社会保障号码的后6位，所以具体初始密码应根据个人情况判别，而医保存折初始密码都是相同的，为6个零。 北京社保卡初始密码和社保卡密码不一样，参保人如不慎遗忘密码，则只能到社保卡服务网点办理密码重置。

建议答案：必须递交的材料：户口本或者身份证号码、住院清单、发票、诊断书、报告(详细情况说明)。注意：医院提供的资料都要加盖医院公章。新生儿出生之后父母一定要尽快给其上户口，才不会影响医疗报销，再者是可以根据自己孩子的身体健康情况，购买相关的医疗保险。

建议答案：申请工伤认定时，需要提供工伤认定申请表、提交劳动合同或其他劳动关系证明材料、诊断证明书或职业病诊断证明书。另外，上下班途中发生的交通事故，还需要提交交通事故认定书;因履行工作职责受到他人暴力伤害的，还需要提交人民法院的判决书。其中 ,《工伤保险条例》中规定，上下班途中遇到自己非主责的交通意外可以认定工伤。

建议答案：发生事故伤害或者被诊断为职业病后，用人单位在30天之内可以申请，劳动者、劳动者近亲属或者工会组织，在1年内可以申请。但是，申请工伤认定前，需要确认劳动关系的，因确认劳动关系而进行仲裁或诉讼的期限，应当扣除。

建议答案：按照国家的标准来看，用人单位、劳动者、劳动者近亲属、甚至工会组织，都可以申请工伤认定。也就是说，按照国家规定缴纳了五险一金的职工，在遇到工伤时可以由用人单位、劳动者、劳动者近亲属、甚至工会组织，都可以申请工伤认定。一般向市级人力资源和社会保障局申请或向区、县级递交申请材料的，然后申请者按照步骤进行申请即可。

建议答案：方便职工可以用于续保，一旦将来重新续保，是可以将停保单上传上去的。也就是说，在职工要重新续保的时候，可以提供此单据。通常情况下，停保单是职工停止缴纳保单的一个凭证，保单上记录了停止缴纳的时间和金额，下次续交的时候可以用上。

建议答案：停保单可以自己打印的。辞职者可以携带相关资料去代办单位所属医保分局办理停保，由公司代办人去办理也是可以的。劳动者离职后，单位马上就可以开出解除劳动合同证明，马上就会停止劳动者社保的缴费，下个月就可以打印停保单。

建议答案：作用跟权威性都一样，只是一个是纸质卡，一个是电子卡。电子社保卡是通过全国社保卡服务平台统一签发、统一认证，安全性高，权威性可靠。使用电子社保卡一样可以在看病买药时进行报销。

建议答案：不能累计年限，重复缴纳的两份社保要先全部合并到一起，由最终的转入地社保局退还重复缴纳的个人账户金额。可以按照国家有关规定办理清退手续，年限不能累计计算，而且同时缴纳两份社保，受保人并不能享受两份保险，所以这是不可取的做法。

建议答案：总的来说，每一个人可以拿到的养老保险金额是不一样的，养老金能拿到多少跟个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素有关。基础账户能拿到的钱由一个复杂的公式确定，计算比较复杂。但可以肯定的是，职工退休前的工资越高、交的年限越久，职工能从统筹账户拿到的退休工资就越多。

建议答案：如果单位给员工购买了社保且里面含有生育险，那么受保人在生完孩子之后领取的生育津贴是由社保支付，提交资料审核之后社保局会直接转账给用人单位，单位再转给个人。如果公司未给参保人购买生育险，那么这笔费用将由公司承担。